مقدمة عن الدورة:

إن المتأمل في واقع حياة الناس يجد لكل منهم شخصية مختلفة عن غيره، ولكل منهم أسلوبه في التعامل مع الآخرين، ولقد لعب عالم النفس الشهير هيرمان دوراً كبيراً في ذلك حيث صمم مقياس من أجل الشخصيات “مقياس هيرمان”، وبتطبيق هذا المقياس على أي شخص تستطيع تحديد شخصيته، ومعرفة إذا كان متوافقاً معك أم لا، وتكمن أهمية المقياس في أن الشخص إذا عرف طريقة تفكيره يمكن أن يختار الوظيفة التي تناسب طريقة تفكيره، وأن يختار شريك الحياة المناسب له، وأن يختار الصديق المتوافق معه.

لذلك ومن خلال هذا البرنامج سوف نتعرف على مقياس هيرمان في قياس الشخصيات وتفسير نتائجه وكيفية تطبيقه، ومعرفة أنواع الشخصيات، وطرق التعامل معها، وتحديد سمات الشخصية البشرية.

الفئات المستهدفة للدورة:

• الباحثون الاجتماعيون

• المعلمون والمربون

• خبراء التسويق وترويج المنتجات

• المرشدون النفسيون

• المختصون الاجتماعيون

• الأطباء النفسيون

• مديرو العلاقات العامة

• مدربو البرامج ومدربو التنمية البشرية

• المشرفون والمشرفات

• المرشدون والمرشدات

• المحاضرون.

مخرجات الدورة التدريبية: 

من المتوقع من المتدرب في نهاية البرنامج التدريبي أن يكون قادراً على:

• تعلم كيفية تفسير مقياس (هيرمان) عمل دماغ الإنسان؟

• تحديد أهمية نموذج هيرمان

• التعرف على (مقياس هيرمان)

• التعرف على نموذج هيرمان الرباعي

• تحديد أهمية نظرية بوصلة التفكير (HBDI)

• تعداد مراحل تطور أبحاث الدماغ البشري

• التعرف على نموذج سبيري

• تعداد أقسام مقياس هيرمان

• تحديد أهمية مقياس هيرمان

• تعلم كيفية تفسير نتائج مقياس هيرمان

• تعداد صفات أنماط التفكير في مقياس هيرمان

• تعلم تطبيق مقياس هيرمان

فهرس العناوين للحقيبة التدريبية:

• مَن هو هيرمان؟

• كيف يفسر مقياس (هيرمان) عمل دماغ الإنسان؟

• الموضوعي A

• التنفيذي B

• لمشاعري C

• الإبداعي D

• أهمية نموذج هيرمان

• نموذج هيرمان الرباعي

• مدى صحة نظرية هرمان

• نظرية بوصلة التفكير (HBDI)

• مقياس هيرمان

• اختبار مقياس هيرمان للتفكير

• أهمية مقياس هيرمان

• صفات أنماط التفكير في مقياس هيرمان

• مقياس هيرمان – بوصلة التفكير

• مخطط اللقطة

• تفسير مقياس هيرمان

• تفسير شكل الصفات الغالبة للدماغ

• نشوء مفهوم الدماغ الكامل

• دليل تفسير اللقطة

• كيف تفسر الشكل الخاص بك

• ماذا تعني الأرقام

• شرح أرباع الدائرة الأربعة

• التواصل بين البشر

• هل يمكن أن تتغيير اللقطة

• ما هي العلاقة بين دوار الحركة والنمط الغالب للدماغ؟

• الممارسات التدريسية

• ماهية الممارسات التدريسية

• مفهوم الممارسات التدريسية

• الممارسات التدريسية كعلم وفن

• المعنى الاصطلاحي للممارسات التدريسية

• المفهوم الحديث للممارسات التدريسية

• مسلمات يقوم عليها التدريس

• الممارسات التدريسية

• أنماط التعلم

• الممارسات التدريسية الخاصة بالنمط a

• طريقة المحاضرة

• المناقشة

• فلسفة خريطة المفهوم وأهميتها

• بنية خريطة المفهوم وخصائصها

• مداخل لاستخدام استراتيجية خريطة المفهوم

• الممارسات التدريسية الخاصة بالنمط b

• التعلم النشط

• التعلم التعاوني

• الممارسات التدريسية الخاصة بالنمط c

• طريقة التعلم باللعب

• طريقة لعب الأدوار

• طريقة العصف الذهني

• الممارسات التدريسية الخاصة بالنمط d

• إستراتيجية المشروعات

• أنماط المعلم ودورها في إدارة سلوك الطلاب

• كيفية مراعاة الفروق الفردية في التعليم

• أهم الأساليب التي يمكن للمعلم أن يستخدمها لمراعاة الفروق الفردية

• النتائج التي تتحقق بمراعاة الفروق الفردية

• مراعاة الفروق الفردية بين الطلبة

• تطبيقات عملية على مقياس هيرمان

• تطبيقات عملية على التحضير واختيار الطريقة.

الجدول التنظيمي للحقيبة التدريبية:

 عدد الأيام: 5

عدد الساعات التدريبية لليوم الواحد: 4 ساعات.

عدد الجلسات التدريبية لليوم الواحد: 2 جلستان.

 مجموع عدد الساعات التدريبية: 20 ساعة.

الفترة الصباحية:

8:00 – 10:00  10:00  – 10:10      10:10-  12:10

  الجلسة الأولى   وقت مستقطع     الجلسة الثانية

الفترة المسائية:

 4:00 – 6:00  6:00  –6:10      6:10-  8:10

  الجلسة الأولى   وقت مستقطع     الجلسة الثانية

معلومات مرفقات الحقيبة التدريبية:

دليل المدرب: 

هذا الدليل خاص بالمدرب لإحتواءه على جميع الإرشادات والتوجيهات الخاصة بالعملية التدريبية كما يحتوي على المادة العلمية المدعمة بالأنشطة والقصص التدريبية والدراسات العلمية السابقة المتعلقة بموضوع البرنامج التدريبي ويحتوي على الأنشطة التدريبية والتمارين.

دليل المتدرب (المذكرة التدريبية): 

هذا الدليل خاص بالمتدرب المشارك في البرنامج يحتوي على المادة العلمية التي تم إعدادها بأسلوب مشوق وبسيط يسهل على المتدرب فهمها كما أنه مدعم بالقصص الهادفة والدراسات العلمية السابقة المتعلقة بموضوع البرنامج التدريبي.

العرض التقديمي: 

يحتوي على المادة العلمية بشكل مختصر مدعم بالفيديوهات التعليمية عند الحاجة لذلك وقد تم إعداده بدقة عالية من قبل فريق متخصص بالجرافيك ديزاين ومراعاة شكل التصميم الإحترافي لشرائح العرض من صور وألوان وخطوط وقوالب وجداول بيانية وخرائط ذهنية.

التمارين (الأنشطة التدريبية):

تحتوي المادة العلمية على أنشطة تدريبية  شاملة للمحتوى التعليمي وتمارين تدريبية متنوعة ومشوقة بهدف إيصال المعلومات بطريقة سلسة سهلة الفهم كما أنها تساعد في عملية التفاعل بين كل من المدرب والمتدربين مما يجعل التعلم ممتعاً.

استمارات التقييم: 

تحتوي الحقيبة التدريبية على استمارات تقييم للمتدرب واستمارات تقييم للمدرب واستمارات تقييم للمادة العلمية يتم تقديم هذه الاستمارات للمشاركين في البرنامج التدريبي لمعرفة آرائهم في هذا البرنامج ومدى فاعليته وتكامله.

المراجع العلمية: 

تحتوي الحقيبة على المراجع العلمية التي تم الإستناد إليها في إعداد المحتوى العلمي بشكل كامل تقدم للمشارك في البرنامج ليستطيع العودة إليها عند الحاجة لذلك.

اختبار المذكرة: 

تحتوي الحقيبة التدريبية على اختبار يهدف إلى قياس مدى مستوى فهم المتدربين وما قد تم تدريبهم وتعليمهم عليه كما تهدف إلى تدعيم البرنامج التدريبي بنشاطات تفاعلية بين المدرب والمتدربين من خلال هذه الاختبارات والإجابة عليها.